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Obligations d’un employeur : responsabilités et exigences légales
Un employeur peut être tenu personnellement responsable en cas de manquement à la sécurité de ses salariés, même si l’incident résulte d’une négligence d’un responsable intermédiaire. La jurisprudence admet que l’ignorance des règles applicables ne constitue jamais une excuse recevable.…
Les quatre processus marketing essentiels à maîtriser
Aucun plan marketing ne survit intact au premier contact avec le terrain. Même les stratégies les plus détaillées échouent sans une maîtrise rigoureuse de certains processus fondamentaux. Les entreprises les plus rentables s’appuient sur quatre mécanismes clés pour ajuster, valider …
Nouvelles règles du chômage : comment elles impactent les allocations
Personne ne s’attendait à voir la durée d’indemnisation fondre aussi vite : dès juillet 2024, trois mois de moins pour la vaste majorité des demandeurs d’emploi. À cela s’ajoute une règle d’accès resserrée : il faudra justifier de huit mois …
Objectif principal du développement durable et ses implications environnementales
Un engagement international contraint depuis 2015 les États à poursuivre simultanément croissance économique, inclusion sociale et préservation de l’environnement. Certaines avancées, pourtant majeures, accentuent parfois les déséquilibres écologiques ou sociaux au lieu de les réduire.